- Fecha: jueves 20 y 27 de septiembre, 4, 11, 18, 25 de octubre, 8, 15, 22 y 29 de noviembre
- Horario: de 9:00 a 11:00 h
- Lugar: Campus de Getafe (aula 18.0.A05)
- Duración: 20 horas presenciales
- Precios:
- Comunidad universitaria: 26€
- Externos: 100€
- Nº de plazas: 40
- Objetivos
- Conocer las principales orientaciones teóricas relativas al estudio de los grupos.
- Desglosar y analizar los principales elementos estructurales y dinámicos de los grupos.
- Conocer y practicar diversas metodologías de trabajo en equipo.
- Optimizar la organización, dirección y desarrollo de las reuniones.
- Conocer las características y oportunidad de diferentes estilos de liderazgo.
- Desarrollar estrategias para prevenir y resolver conflictos en el trabajo en equipo.
- Incrementar la eficacia y productividad del trabajo en grupo en aprendizaje cooperativo.
- Contribuir a la formación integral y al desarrollo personal de los estudiantes.
- Programa
- Introduccion
Importancia del trabajo en equipo. Concepto de grupo.
Papel de la comunicación. Motivaciones.
- Teoría de grupos
Tipos de grupos. Orientaciones teóricas.
Evolución, formación y desarrollo. Grupos eficaces.
- Estructura y composición del grupo
Estructura. Tamaño. Redes de comunicación. Entorno físico.
Cohesión. Heterogeneidad. Dinámica e interacción.
- Técnicas de trabajo en grupo
Técnicas de trabajo en grupo. Criterios de selección.
Evaluación del trabajo en grupo.
- Reuniones
Reuniones de alto rendimiento. Dinámica de la reunión.
Dirigir la reunión. Estructura de la reunión.
- Dirección y liderazgo
Liderazgo. Tipos de liderazgo. Características del líder.
Delegación eficaz
- Decisiones y conflictos
Conformidad. Toma de decisiones. Cooperar y competir.
Resolución de conflictos. Negociación
- Profesorado
Ismael Ortiz Peñas
- Socio fundador de Desarrollo de Soluciones Educativas e Intervención Social SL y de Ocionalia, espacios de Aprendizaje SL. Es Máster en Agile Project, Máster en Dirección y Gestión de Entidades sin ánimo de lucro por la UCM, y formador de formadores.
- Experto en Gestión de Entidades y Procesos Educativos. Formador y Consultor. Vinculado al campo social y asociativo desde hace 25 años. Ha desarrollado su labor profesional tanto en la empresa privada, desarrollando tareas de gerencia y dirección, como en el cuarto sector (ámbito social y educativo).