Comparación estudiantes/pdi por macroáreas

2.1.2.7.   Comparación estudiantes/pdi por macroáreas

Para intentar averiguar por qué hay tan pocas mujeres en los Cuerpos de Catedráticos de Universidad, hemos agrupado las áreas de conocimiento en grupos de macroáreas y hemos comparado la plantilla de P.D.I. de esas áreas con los estudiantes de las Titulaciones vinculadas a ellas, y se ven conclusiones interesantes:

En este gráfico hemos sumado la plantilla de P.D.I. de los 5 Departamentos de Derecho, y hemos analizado la composición de la misma, desde los Ayudantes hasta el Cuerpo de Catedráticos de Universidad, y es sorprendente ver que habiendo más mujeres entre los estudiantes de Derecho y de Ciencias del Trabajo (titulaciones vinculadas mayoritariamente a estos Departamentos), y siendo mayor el número de mujeres en el colectivo de Ayudantes y de Ayudantes Doctores, e incluso en el de Titulares Interinos, cuando pasamos a analizar la composición de los Catedráticos y Titulares, funcionarios de carrera, la situación se invierte totalmente.

Si hacemos este mismo ejercicio con los Departamentos de Humanidades y los estudiantes, vemos que pasa algo similar, si bien, en este caso cae el número de mujeres en el grupo de Titulares Interinos.