Gestión y gobierno
- Sustainable Horizons
- Gestión y gobierno
Las universidades son grandes empleadoras, consumidoras, gestoras de bienes inmuebles y supervisoras de amplias comunidades de personal, estudiantes y proveedores. Sus campus funcionan como pequeñas ciudades y generan importantes flujos de personas y bienes que requieren inversiones infraestructurales en áreas adyacentes. Por esta razón, la integración de los principios y valores de Desarrollo Sostenible en la gestión y el gobierno de las universidades en sus diferentes aspectos (empleo, finanzas, servicios universitarios, instalaciones, adquisiciones, recursos humanos y gestión académica y de estudiantes) representa una dimensión fundamental de su impacto social, económico y ambiental. La Universidad Carlos III de Madrid desarrolla múltiples iniciativas de gran calado en todos los ámbitos relacionados con la salud, la igualdad, la inclusividad, la equidad, la sostenibilidad medioambiental y la transparencia.
- Universidad Saludable
En línea con el Plan Estratégico 2015-2022, la Universidad Carlos III de Madrid promueve una Universidad Saludable que proteja y favorezca la salud y el bienestar de toda la comunidad universitaria (ODS 3). La UC3M está integrada en la Red Madrileña de Universidades Saludables (REMUS) y en la Red Española de Universidades Saludables (REUS). Lleva a cabo numerosas actividades relacionadas con la prevención de riesgos laborales, la vigilancia de la salud del PAS y PDI, la atención psicológica y psicopedagógica a estudiantes, campañas de sensibilización sobre conducta de riesgos relacionados con el consumo de drogas, así como el fomento de la actividad física y el deporte para toda la comunidad universitaria.
La Agenda ODS UC3M marca como objetivo para los próximos años el despliegue de un Plan de Universidad Saludable que haga más visible su compromiso con el desarrollo de un entorno de trabajo y de aprendizaje donde la mejora de la salud, el bienestar y la sostenibilidad se integren de forma efectiva en la actividad cotidiana de la Universidad.
- Universidad inclusiva
La Universidad Carlos III de Madrid está integralmente comprometida a la consecución del ODS10 (Reducción de la desigualdad), especialmente para garantizar la igualdad de oportunidades y reducir la desigualdad en relación con el acceso a la educación y a los resultados científicos. En el marco de sus actuaciones de la Responsabilidad Social Universitaria, el Código Ético, aprobado por la UC3M en 2019, impulsa y compromete moralmente a todos sus estamentos al respeto de los principios de dignidad, libertad, igualdad, integridad, excelencia, transparencia y responsabilidad social, contribuyendo así de manera trasversal a la integración de los valores del Desarrollo Sostenible en todas sus actividades.
En el ámbito específico de la Igualdad de Género (ODS5), la Universidad cuenta desde 2008 con una Unidad de Igualdad y se ha dotado de varios instrumentos de sensibilización y actuación, entre ellos un Códigos de buenas prácticas para el tratamiento del lenguaje y de las imágenes en igualdad (2015), un Plan de Igualdad de Género (2017) y un Protocolo de prevención y actuación contra el acoso y ciber-acoso sexual, por razón de sexo, por orientación sexual y por identidad y/o expresión de género (2019). Además, la UC3M cuenta con un Programa específico de atención y apoyo a estudiantes con discapacidad y necesidades de apoyo educativo, y ha obtenido el sello Bequal Plus, otorgado por la Fundación Bequal en reconocimiento de su compromiso hacia las políticas inclusivas a favor de estudiantes, PAS y PDI con discapacidad. La UC3M ha obtenido también la acreditación europea HR Excellence in Research gracias al alineamiento de sus políticas de gestión de recursos humanos con los principios de la Carta Europea del Investigador y el Código de Conducta para la Contratación de Investigadores.
- Universidad sostenible
La Universidad Carlos III de Madrid invierte regularmente cuantiosos recursos en programas orientados a mejorar la sostenibilidad medioambiental de sus campus. Entre sus objetivos destacan optimizar la gestión de los recursos hídricos (ODS6), potenciar la eficiencia energética y el uso de energía renovable (ODS7), impulsar la modernización y sostenibilidad de sus infraestructuras (ODS9), sensibilizar hacia el consumo responsable (ODS12), y más en general contribuir al desarrollo de ciudades y comunidades sostenibles (ODS 11) y a la acción en contra del cambio climático (ODS13).
La UC3M ha sido designada por el programa Academic Impact de Naciones Unidas como hub global del ODS 11 para el periodo 2018-20. Además, ha adherido en 2019 a la denominada Carta del Clima, una iniciativa mundial de los centros de educación superior sobre el estado de emergencia climática también impulsada por Naciones Unidas en el marco de la campaña global Race to Zero. En este ámbito la Agenda ODS UC3M marca como principal objetivo la elaboración de un Plan de Transición Ecológica que integre todas estas líneas de actuación en un programa coherente de largo plazo con vista a conseguir una huella cero de carbono en el año 2040.
